Día Internacional de los Pueblos Indígenas: Elevando la voz de organizaciones y activistas indígenas en espacios de promoción y protección de sus derechos
Washington DC, 9 de agosto de 2024.– En el último año, el Instituto sobre Raza, Igualdad y Derechos Humanos (Raza e Igualdad) ha reforzado su trabajo de acompañamiento y capacitación a organizaciones y activistas por los derechos de los pueblos indígenas en las Américas, de cara a potenciar su participación e incidencia en espacios de promoción y protección de sus derechos.
Al conmemorar este 9 de agosto el Día Internacional de los Pueblos Indígenas, hacemos un recuento de estas acciones para resaltar una vez más los planteamientos y recomendaciones que organizaciones y activistas indígenas han hecho en torno a diversos temas cruciales, como la desigualdad socio-económica, la discriminación interseccional, la participación política y las violaciones de derechos humanos que afectan a sus territorios y comunidades.
“La participación de nuestras contrapartes en estos foros internacionales y en diversas plataformas nacionales es fundamental, no solo porque les permite asumir roles de liderazgo en ámbitos políticos y sociales, sino también porque fortalece su voz y visibilidad a nivel global, facilitando la incidencia en agendas de desarrollo”, valora Lucía Chibán, oficial del Programa Legal para América Latina de Raza e Igualdad.
La participación e incidencia se ha realizado a nivel Sistema Universal (Naciones Unidas) y del Sistema Interamericano (Organización de Estados Americanos y Comisión Interamericana de Derechos Humanos) de Derechos Humanos. De forma simultánea, desde el Programa de Justicia Racial de Raza e Igualdad, se han llevado a cabo procesos de capacitación sobre los mecanismos existentes en ambos espacios para la promoción y protección de los derechos de pueblos indígenas.
Denunciando situación en Nicaragua en diversos espacios
En enero pasado, Raza e Igualdad y otras organizaciones realizaron un taller de capacitación para la preparación de informes al Examen Periódico Universal (EPU), de cara al Cuarto Ciclo de dicho Examen para Nicaragua ante Naciones Unidas, lo cual resultó en que tres organizaciones indígenas y comunitarias elaboraron y presentaron sus informes al EPU.
En el marco del 23 periodo de sesiones del Foro Permanente sobre Cuestiones Indígenas, realizado en abril de este año, Raza e Igualdad organizó actividades para denunciar la situación de los pueblos indígenas en Nicaragua, y brindó acompañamiento a Tininiska Rivera, hija del líder indígena miskitu Brooklyn Rivera, exdiputado del partido Yatama y actual preso político del régimen de Daniel Ortega.
En su intervención en el Foro, Rivera denunció que su familia está siendo amenazada por buscar información sobre su padre, quien está en situación de desaparición forzada desde septiembre 2023.
Entre el 6 y 11 de noviembre de 2023, Raza e Igualdad organizó una gira de incidencia en Washington DC en la que participó el defensor de derechos humanos Amaru Ruiz, quien brindó información de relevancia a la Comisión Interamericana de Derechos Humanos (CIDH), con énfasis en las violaciones diferenciadas en contra de los pueblos indígenas y comunidades afrodescendientes del Caribe Norte de Nicaragua.
En una audiencia temática en el marco del 188 periodo de sesiones de la CIDH—en diciembre de 2023—Raza e Igualdad en conjunto con organizaciones de Nicaragua y otros países de la región, presentó información relevante sobre minería ilegal y sus impactos negativos en derechos humanos y el ambiente, con especial énfasis en los pueblos indígenas y comunidades afrodescendientes.
Durante el 190 periodo de sesiones de la CIDH, en julio de 2024, Raza e Igualdad y otras organizaciones participaron en una audiencia temática sobre la situación de los pueblos indígenas en la Costa Caribe Norte de Nicaragua, denunciando las violaciones a derechos humanos que ocurren con la aquiescencia del Estado, a través de patrones sistemáticos de violencia y discriminación hacia las comunidades para despojarlas de sus territorios.
Mujeres indígenas de Brasil Incidiendo ante CEDAW
Con el apoyo de Raza e Igualdad, la Asociación de Mujeres Indígenas en Mutirão (AMIM) preparó y presentó un informe temático alternativo al Comité para la Eliminación de la Discriminación contra la Mujer (CEDAW) antes de su examen a Brasil, que tuvo lugar el 23 de mayo de 2024. El informe recoge diversas cuestiones que afectan a mujeres y niñas indígenas de las comunidades Karipuna, Galibi Marworno, Galibi Kali’na y Palikur, en la frontera con la Guayana Francesa. Entre las principales preocupaciones figuran la violencia de género, los problemas de salud y las repercusiones de los proyectos de desarrollo y el cambio climático.
Claudia Renata Lod Moraes, de AMIM, asistió a la sesión y participó en iniciativas de promoción más allá de la revisión, como una reunión con la Oficial del Alto Comisionado para Brasil, Liliana Trillo Diaz, y conversaciones con diversos mandatos de los Procedimientos Especiales. Además, participó como panelista en un evento presencial en Ginebra el 23 de mayo, con el tema «Mujeres plurales en diálogos interseccionales». En este evento, mujeres LBT (Lesbianas, Bisexuales y Transgénero), junto con mujeres indígenas, negras y quilombolas, compartieron estrategias de defensa destinadas a garantizar que sus recomendaciones al CEDAW conduzcan a transformaciones políticas y sociales a través de un enfoque interseccional.
En las observaciones finales sobre los informes periódicos octavo y noveno de Brasil, el Comité expresó su preocupación por las formas interseccionales de discriminación y las desventajas económicas y sociales a las que se enfrentan las mujeres indígenas y quilombolas, así como las mujeres afrodescendientes del país.
Denunciando minería ilegal y amenanzas a los territorios ante el EMRIP
El mes pasado, durante el Mecanismo de Expertos sobre los Derechos de los Pueblos Indígenas (EMRIP), tuvimos el honor de acompañar oficialmente al Instituto Iepé y colaborar con organizaciones indígenas a través de la Red de Cooperación Amazónica de Brasil, de la cual Iepé es parte. En este marco, acompañamos a dos líderes de la “Aliança em Defesa dos Territórios”, que representa a los pueblos indígenas Kayapó (Instituto Kabu – Doto Tatak Ire), Munduruku (sin presencia física) y Yanomami (Hutukara Associação Yanomami – Julio Ye’kwana). Durante su participación, los líderes denunciaron de manera contundente la minería ilegal de oro en sus terrritorios, la contaminación por mercurio y las violaciones sistémicas que afectan sus tierras, vidas y derechos. En este contexto, presentaron dos declaraciones orales, participaron en un evento paralelo y sostuvieron reuniones bilaterales con procedimientos especiales de la ONU y representantes de la oficina del Alto Comisionado para los Derechos Humanos.
Representación de lideresas indígenas en la CSW68 y en la Asamblea General de la OEA
En marzo de 2024, Raza e Igualdad participó y apoyó la participación del Enlace Continental de Mujeres Indígenas de las Américas (ECMIA) en la 68ª sesión de la Comisión de la Condición Jurídica y Social de la Mujer (CSW68), lo cual incluyó un amplio cronograma de actividades oficiales y eventos paralelos. Sus debates se centraron en la economía y el impacto de la pobreza en la vida de las mujeres indígenas, abordados desde una perspectiva intergeneracional, intercultural, de igualdad de género y de derechos individuales y colectivos.
Patricia Torres Sandoval, del ECMIA, también participó en el 54º Período Ordinario de Sesiones de la Asamblea General, que tuvo lugar del 26 al 28 de junio en Paraguay, donde se encargó de leer y presentar la Declaración Indígena ante la 54 Asamblea General de la OEA.
En su intervención, abogó por que se respeten los derechos de los pueblos indígenas, que se prohíban las concesiones mineras en sus tierras, especialmente de litio, que se establezcan mecanismos para erradicar la criminalización de los defensores de la tierra y los desplazamientos forzosos debidos al cambio climático y la inseguridad, y que se agilice la resolución de casos de violaciones contra mujeres indígenas.
Empoderando a liderazgos indígenas jóvenes
En Colombia, resaltamos el importante rol que tienen los liderazgos juveniles para avanzar en la promoción y garantía de los derechos de los pueblos indígenas. En ese sentido, Raza e Igualdad y la Organización Nacional de los Pueblos Indígenas (ONIC) se encuentran desarrollando el proyecto “Empoderar las voces de las y los jóvenes indígenas y afrodescendientes: construir comunidades más fuertes para la equidad y la inclusión en Brasil y Colombia”.
En el marco de las actividades que hemos desarrollado en conjunto, uno de los objetivos principales es visibilizar el Plan de Acción para la Igualdad Étnica y Racial (CAPREE, por sus siglas en inglés). Asimismo, la importancia de la incidencia a través del uso de los estándares internacionales para pueblos indígenas en el Sistema Interamericano de Derechos Humanos y el Sistema Universal de Protección de los Derechos Humanos.
En Raza e Igualdad tenemos el firme compromiso de apoyar la participación contrapartes indígenas en espacios internacionales, pues de esta forma contribuyen a la denuncia de la marginalización estructural y las múltiples formas de discriminación que enfrentan las comunidades indígenas. A través de documentos políticos de gran impacto, nuestras contrapartes han presentado propuestas desarrolladas que reflejan su dedicación, resiliencia y espíritu colaborativo en la defensa de sus derechos.